quinta-feira, 5 de novembro de 2015

A família, desde tempos remotos e de acordo com a lei, é formada pela união de pessoas de sexos diferentes, através da solenidade do casamento.
Diante deste instituto jurídico, deve-se escolher o que chamamos de Regime de Bens, que regulará o patrimônio do casal e os protegerá no caso de separação judicial ou de fato.
No que diz respeito à União Estável, ou seja, quando homem e mulher se unem sem o instituto formal do casamento, resta claro que também haverá proteção legal com relação aos bens, porém é assunto cercado de debates sobre a presunção de que os bens adquiridos na constância da união o foram, ou não, por esforço de ambos.
Independentemente das discussões, nos resta entender que tem prevalecido o entendimento de que os bens adquiridos durante a convivência presumem-se, de forma absoluta, ter entrado para o patrimônio dos conviventes pelo esforço comum.
O Código Civil de 2002, em seu art. 1725, traz a presunção absoluta de que os bens adquiridos durante a união estável se deram com o esforço comum.
A Súmula n° 380 do Supremo Tribunal Federal, estabelece: “Comprovada a existência de sociedade de fato entre os concubinos, é cabível a sua dissolução judicial, com a partilha do patrimônio adquirido pelo esforço comum”.
A respeito dos regimes de bens estabelecidos pela Lei para o casamento, na união estável, de acordo com o texto, quando não houver disposição em contrário, presumir-se-á e que prevalece o regime:
Escolher uma resposta.
a. De comunhão universal de bens
b. De separação total dos bens
c. De pacto antenupcial
d. De comunhão parcial de bens Correto
e. Da separação obrigatória de bens
Resposta correta: De comunhão parcial de bens.
Comentário sobre a resposta correta: A Lei determina que caso não haja estipulação do regime escolhido quando da união, valerá o regime de comunhão parcial de bens, onde dividem-se apenas os bens adquiridos na constância da união, ou seja, enquanto a mesma durar.
Correto
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Question2
Notas: 1
Márcia e Pedro casaram-se e desta união nasceu Paulo e após quatro anos, como não conseguiram mais gerar filhos biológicos adotaram Mariana. Apesar de todos os esforços inerentes a educação dos filhos, Paulo e Mariana, já maiores, se apaixonaram e resolveram se casar. Esta união, de acordo com o capítulo 5 do seu livro-texto:
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a. Poderá ser realizada de acordo com o consentimento dos pais, pois não são irmãos biológicos
b. Poderá ser realizada, desde que Paulo e Mariana sejam emancipados pelos pais.
c. Poderá ser realizada, pois já são maiores e portanto, capazes para os atos da vida civil
d. Não poderá ser realizada, pois a lei não permite o casamento entre o adotado com filho de adotante Correto
e. Não poderá ser realizada, pois não houve permissão dos pais
Resposta correta: Não poderá ser realizada, pois a lei não permite o casamento entre o adotado com filho de adotante;
Comentário sobre a resposta correta: O Código Civil Brasileiro proíbe o casamento de menores entre 16 e 18 anos sem a autorização dos pais; de ascendentes com descendentes, de parentesco natural ou civil; do adotante com quem foi cônjuge do adotado e do adotado com quem foi cônjuge do adotante; dos irmãos, unilaterais ou bilaterais e colaterais até o terceiro grau; do adotado com filho do adotante; de pessoas já casadas ou do cônjuge sobrevivente com o condenado por homicídio ou tentativa de homicídio contra o seu consorte.
Correto
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Question3
Notas: 1
Jorge e Carolina permaneceram casados por longa data, mas hoje comprovadamente, estão separados de fato, ou seja, apenas de corpos. Neste caso ambos ou apenas um pode solicitar:
Escolher uma resposta.
a. Divórcio direto Correto
b. Divórcio indireto
c. Conversão de separação judicial em divórcio
d. Anulação do casamento
e. Separação Judicial
Resposta correta: Divórcio direto
Comentário sobre a resposta correta: O artigo 226, parágrafo 6º, da Constituição Federal, dispõe que “o casamento civil pode ser dissolvido pelo divórcio. Mudança ocorrida em julho de 2010.
Correto
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Question4
Notas: 1
Observe a figura abaixo:
http://graduacao.s3.amazonaws.com/bases/dl_nor/aula5/questao5-1.jpg
Observá-la significa entender:
Escolher uma resposta.
a. Que em dez anos a taxa de separação superou a de divórcio.
b. Que em uma década, a taxa geral de divórcios avançou mais do que a taxa de separações. Correto
c. Que os índices de divórcios e separações se mantém equilibrados desde 1998.
d. Que a separação foi substituída pelo divórcio na legislação civil brasileira.
e. Que existe uma grande disparidade entre os índices de separação e divórcio.
Resposta correta: Que em uma década, a taxa geral de divórcios avançou mais do que a taxa de separações
Comentário sobre a resposta correta: Analisando os dados observamos que a taxa geral de divórcios avançou mais do que a taxa de separações em 10 anos. Conforme fonte, o IBGE atribui a elevação do número de divórcios à maior aceitação por parte da sociedade. Outro fator impulsionador do registro formal é a ampliação do acesso aos serviços de Justiça, além da possibilidade de realizar os divórcios nos cartórios. “As separações se mantiveram estáveis porque a opção tem sido maior pelo divórcio direto, aquele que não passa por um processo de separação judicial”, diz o gerente de estatísticas vitais e estimativas populacionais do IBGE, Cláudio Crespo.
Correto
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mpletado em
sábado, 19 abril 2014, 16:32
Tempo empregado
3 minutos 14 segundos
Notas
4/4
Nota
0.75 de um máximo de 0.75(100%)
Question1
Notas: 1
Jorge compôs uma música de muito sucesso em 1980. No ano de 2010 sua música foi reproduzida, sem autorização, em uma feira que promovia a venda de livros de várias editoras, pois o tema principal da canção trata sobre a necessidade de conhecimento.
Neste caso concreto:
Escolher uma resposta.
a. Houve ofensa ao Direito autoral e caberá indenização na forma da Lei Correto
b. Houve ofensa ao Direito autoral, porém não caberá indenização, por se tratar de uma feira de livros
c. Não houve qualquer ofensa ao Direito autoral
d. Não houve ofensa ao Direito autoral, haja vista que a reprodução é permitida em ambientes com intuito de lucro
e. Não houve ofensa ao Direito autoral, porque o tema da feira guarda nexo com o da canção.
Resposta correta: Houve ofensa ao Direito autoral e caberá indenização na forma da Lei.
Comentário sobre a resposta correta: A legislação estabelece que ficará sujeito às penas civis quem imprimir, reproduzir, divulgar, vender, expor à venda, transmitir ou reproduzir publicamente obra de autor, sem autorização deste, principalmente se houver intuito lucrativo.
Correto
Notas relativas a este envio: 1/1.
Question2
Notas: 1
Plágio pode ser definido como:
Escolher uma resposta.
a. Cópia autorizada
b. Desconhecimento de autoria
c. Respeito às fontes.
d. Ato equivocado
e. Crime Correto
Resposta correta: Crime.
Comentário sobre a resposta correta: Plágio é a imitação ou apresentação de obra alheia como se fosse de própria autoria e caracteriza crime diante da lei. Devemos inclusive, denunciar esta prática.
Correto
Notas relativas a este envio: 1/1.
Question3
Notas: 1
Para que seja protegia pela Lei, a criação humana deve ser:
Escolher uma resposta.
a. Original e Abstrata
b. Autêntica e Abstrata.
c. Original e Material Correto
d. Plagiada e Abstrata
e. Plagiada e Material
Resposta correta: Original e Material
Comentário sobre a resposta correta: Para que se tenha direito autoral, a obra precisa ser original, ou seja, não pode ser confundida com outra e deve ter seus próprios atributos intelectuais. Para ser protegida, a obra precisa ser exteriorizada, ou seja, demonstrada fisicamente (materializada), na forma de um livro, uma música, uma imagem, um quadro e etc.
Correto
Notas relativas a este envio: 1/1.
Question4
Notas: 1
Abimael dos Santos, colaborador contratado pela empresa: Software Maravilha Ltda, cria aplicativo para segurança de empresas de Logística. Neste caso, a obra de sua criação será de domínio do:
Escolher uma resposta.
a. Empregado
b. Terceiro
c. Empregador Correto
d. Público.
e. Governo
Resposta correta: Empregador
Comentário sobre a resposta correta: De acordo com a Lei, enquanto durar um Contrato de Trabalho, desde que não haja cláusula em contrário, o direito sobre a criação de empregado será do empregador.
Correto
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mpletado em
sábado, 19 abril 2014, 16:32
Tempo empregado
3 minutos 14 segundos
Notas
4/4
Nota
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Question1
Notas: 1
Jorge compôs uma música de muito sucesso em 1980. No ano de 2010 sua música foi reproduzida, sem autorização, em uma feira que promovia a venda de livros de várias editoras, pois o tema principal da canção trata sobre a necessidade de conhecimento.
Neste caso concreto:
Escolher uma resposta.
a. Houve ofensa ao Direito autoral e caberá indenização na forma da Lei Correto
b. Houve ofensa ao Direito autoral, porém não caberá indenização, por se tratar de uma feira de livros
c. Não houve qualquer ofensa ao Direito autoral
d. Não houve ofensa ao Direito autoral, haja vista que a reprodução é permitida em ambientes com intuito de lucro
e. Não houve ofensa ao Direito autoral, porque o tema da feira guarda nexo com o da canção.
Resposta correta: Houve ofensa ao Direito autoral e caberá indenização na forma da Lei.
Comentário sobre a resposta correta: A legislação estabelece que ficará sujeito às penas civis quem imprimir, reproduzir, divulgar, vender, expor à venda, transmitir ou reproduzir publicamente obra de autor, sem autorização deste, principalmente se houver intuito lucrativo.
Correto
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Question2
Notas: 1
Plágio pode ser definido como:
Escolher uma resposta.
a. Cópia autorizada
b. Desconhecimento de autoria
c. Respeito às fontes.
d. Ato equivocado
e. Crime Correto
Resposta correta: Crime.
Comentário sobre a resposta correta: Plágio é a imitação ou apresentação de obra alheia como se fosse de própria autoria e caracteriza crime diante da lei. Devemos inclusive, denunciar esta prática.
Correto
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Question3
Notas: 1
Para que seja protegia pela Lei, a criação humana deve ser:
Escolher uma resposta.
a. Original e Abstrata
b. Autêntica e Abstrata.
c. Original e Material Correto
d. Plagiada e Abstrata
e. Plagiada e Material
Resposta correta: Original e Material
Comentário sobre a resposta correta: Para que se tenha direito autoral, a obra precisa ser original, ou seja, não pode ser confundida com outra e deve ter seus próprios atributos intelectuais. Para ser protegida, a obra precisa ser exteriorizada, ou seja, demonstrada fisicamente (materializada), na forma de um livro, uma música, uma imagem, um quadro e etc.
Correto
Notas relativas a este envio: 1/1.
Question4
Notas: 1
Abimael dos Santos, colaborador contratado pela empresa: Software Maravilha Ltda, cria aplicativo para segurança de empresas de Logística. Neste caso, a obra de sua criação será de domínio do:
Escolher uma resposta.
a. Empregado
b. Terceiro
c. Empregador Correto
d. Público.
e. Governo
Resposta correta: Empregador
Comentário sobre a resposta correta: De acordo com a Lei, enquanto durar um Contrato de Trabalho, desde que não haja cláusula em contrário, o direito sobre a criação de empregado será do empregador.
Correto
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Iniciado em
sábado, 19 abril 2014, 16:41
Completado em
sábado, 19 abril 2014, 16:46
Tempo empregado
5 minutos 18 segundos
Notas
4/4
Nota
0.75 de um máximo de 0.75(100%)
Question1
Notas: 1
(TRT da 6ª Região/PE/FCC/2006) A Jornada normal de trabalho é de:
Escolher uma resposta.
a. 7h30m(sete horas e 30 minutos), sendo permitida a realização de, no máximo, 2 (duas) horas extras diárias
b. de 8 (oito) horas, sendo permitida a realização ilimitada de horas extras.
c. 7 (sete) horas, sendo permitida a realização de horas extras sem limitação legal
d. 8 (oito) horas, sendo permitida a realização de, no máximo, 2 (duas) horas extras diárias Correto
e. 8 (oito) horas, sendo permitida a realização de, no máximo, 10 (dez) horas extras mensais
Resposta Correta: 8 (oito) horas, sendo permitida a realização de, no máximo, 2 (duas) horas extras diárias.
Comentário resposta correta: A jornada de trabalho permitida por lei é de 8 horas diárias ou 44 horas semanais e no máximo 2 horas extras por dia serão oferecidas.
Correto
Notas relativas a este envio: 1/1.
Question2
Notas: 1
Ao empregado que se sentir ofendido pelo não cumprimento das cláusulas contratuais, por parte do empregador, como exemplo: o não pagamento de salário, caberá pedido:
Escolher uma resposta.
a. De suspensão do contrato de trabalho.
b. De demissão sem justa causa
c. De demissão
d. De licença
e. De rescisão indireta, também chamada de justa causa do empregador Correto
Resposta Correta: De rescisão indireta, também chamada de justa causa do empregador.
Comentário resposta correta: Quando em um contrato de trabalho o empregador não cumpre as regras estabelecidas de comum acordo, caberá ao empregado, solicitar judicialmente a rescisão indireta, que força o empregador a demiti-lo sem justa causa por quebra contratual. Chamamos esse instituto de “justa causa do empregador”.
Correto
Notas relativas a este envio: 1/1.
Question3
Notas: 1
(TRT da 13ª Região – PB/FCC/2005) Nos termos da Consolidação das Leis do Trabalho, a hora de trabalho noturno, no contrato de trabalho urbano, deve ser remunerada com acréscimo de:
Escolher uma resposta.
a. 25% e terá duração de 52 minutos e trinta segundos, desde que trabalhada entre 21:00 e 5:00 horas.
b. 20% e terá duração de 52 minutos e trinta segundos, desde que trabalhada entre 21:00 e 5:00 horas
c. 20% e terá duração de 52 minutos e trinta segundos, desde que trabalhada entre 22:00 e 5:00 horas Correto
d. 20% e terá duração de 58 minutos
e. 25% e terá duração de 52 minutos e trinta segundos
Resposta Correta: 20% e terá duração de 52 minutos e trinta segundos, desde que trabalhada entre 22:00 e 5:00 horas.
Comentário resposta correta: A hora noturna deverá sofrer acréscimo de no mínimo 20% sobre a hora normal, para quem trabalha em áreas urbanas entre as 22:00 horas e 05:00 horas e a hora em adicional noturno, como vai das 22:00 às 05:00 hs, equivalerá, ao invés de 60 minutos, a 52 minutos e 30 segundos, a fim de completar a jornada de 8 horas.
Correto
Notas relativas a este envio: 1/1.
Question4
Notas: 1
Estudo de caso:
Zeus é técnico em informática e é colaborador da empresa: Proteus Informática (nome fictício para o caso). Sua jornada de trabalho é de 44 horas semanais. A empresa, nesse momento, está passando por dificuldades e ofereceu a Zeus um acordo que diminuirá seu salário. Esse acordo:
Escolher uma resposta.
a. Pode ser realizado, pois a irredutibilidade de salário não constitui uma regra na legislação trabalhista brasileira.
b. Pode ser realizado, pois apesar de a lei proibir a redução salarial, a exceção consiste justamente na possibilidade da redução do salário e da jornada mediante acordo Correto
c. Não pode ser realizado, pois a lei proíbe a redução salarial mesmo com a diminuição da jornada
d. Pode ser realizado, sem necessidade de redução de jornada, porém mediante acordo
e. Não pode ser realizado em nenhuma hipótese
Resposta Correta: Pode ser realizado, pois apesar de a lei proibir a redução salarial, a exceção consiste justamente na possibilidade da redução do salário e da jornada mediante acordo.
Comentário resposta correta: De acordo com a lei é proibida a redução salarial, exceto em casos de redução da jornada, mediante acordo entre as partes.
Correto
Notas relativas a este envio: 1/1.


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